[市审计局为离退休干部营造幸福港湾] 幸福港湾御品居

X市审计局为离退休干部营造幸福港湾  

今年3月在X市委组织部表彰老干部工作先进单位、先进个人和五好老干部工作会议上,该市审计局因工作成绩突出受到市委表彰,并在会上作了典型经验交流发言。近年来,该局始终坚持深入贯彻落实科学发展观,积极投身“创先争优”工作,按照“让党放心,让老干部满意”的工作目标认真落实离退休干部的政治、生活待遇,注意引导老干部发挥作用,不断加强老干部两项建设,创新方法开展老干部工作。注重在“六有”上下工夫,即“老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐”,为离退休干部营造了温馨心灵港湾。  

一是创建老年活动中心,搭建活动手台。我们利用局里闲置的老办公楼投入5万多元,建成了一个设施齐备、功能齐全的活动中心,给离退休干部安了一个“家”。活动中心建起来后,我们安装了电话、添置了电脑、乒乓台、麻将桌、象棋、扑克等娱乐用品和健身器材。还订阅了《中国老年报》、《当代老年》、《黄冈日报》《中国审计报》、《中国审计》、《老年文汇报》和《党员生活》等报刊杂志,先后成立了“门球队”、“秧歌队”。让老同志有看的、有玩的、有跳的。  

二是把离退休干部思想政治工作做到日常化,做到老有所学。依托老干部党支部核心作用,定期和不定期地组织离退休干部集中学习、阅读文件、参观考察。组织老干部党员开展“喜迎十八大,争创新业绩”主题实践,开展了“六个一”活动,聆听一次辅导报告,举行一次专题讨论会,组织一次心得讲述会,召开一次建党91周年座谈会、组织一次邻省参观考察、开展一次“跳出审计看审计,我为审计献良策”活动。通过激烈讨论,澄清了一些糊涂认识,对个别党员落后思想和消极行为给予了积极的帮助。  

三是开展健康有益的文体活动,做到老有所乐。平时,主要是把老干部组织起来,在活动中心开展一些室内活动,打乒乓球、下象棋、槎麻将、健身、上网等,利用“五一节”“重阳节”等重大节日组织休闲垂钓活动,我们先后组织离退休干部到阳新县参观鄂东南边区革命烈士纪念馆,组团游览三峡大坝,领略祖国的大好河山,感受中国大地上发生翻天覆地的变化。一系列活动的开展,使离退休干部强烈地感受到一种大家庭的温暖,感受到一种尊重感和自豪感。大家表示要倍加珍惜和维护审计局的大好局面,发挥余热,为构建和谐审计机关作出自己应有的贡献。  

四是在“创先争优”中为老干部争取经济待遇。审计是说别人话的部门,在执行财经纪律上要作出表率,我们不能在政策之外开口子给老干部乱补乱发,而是通过出台相关政策,鼓励老干部在“创先争优”上获得待遇的相应提高。我们规定:凡是局里文明创建、基层党建、综合治理等方面获得先进荣誉的,离退休干部享受在职干部同等待遇奖励一个月工资政策规定。去年,由于“创先争优”工作开展扎实,获奖项目多,审计局离退休干部发了15个月工资。  

五是坚持真情投入,有情管理,温情服务,做到老有所养。近年来,我们主要是围绕“落实政策不放松,温暖服务送上门”两句话的要求来开展管理,搞好服务的。根据我局老干部多,居住分散,兼职的占一半,有的还体弱多病,有时学习还不能来的工作特点,我们开展“四上门”服务。即报刊和学习资料,上门投递、送达;
党费缴纳的不及时,上门催缴、代收;
支部重大事项,上门通报、通气;
老干部生病,家里红白喜事,同局领导一道上门慰问、看望,把党组织的关怀送入每个家庭,让浓浓真情温暖着每个离退休干部心上。  

六是坚持创造条件,使离退休干部工作富有活动,实现价值,做到老有所为。在职时,我们吃的是审计业务饭,退休后,我们这些老同志也没闲着,有七位同志还在会计事务所兼职,从事着老本行,发挥余热,也有了丰厚的经济回报,多则一年4万多,少的也有2万多,可以说为家庭,为社会作出了双重贡献。从离退干部实际出发,鼓励和支持离退休干部积极向局党组建言献策、普法宣讲、纠纷调解、文化传播、结对帮扶等,引导离退休干部争当“五员”即“科学发展宣传员、政策法规讲解员、邻里纠纷调解员、环境整治协调员、社情民意传递员”。使广大离退休干部学有方向,比有榜样,做有劲头,把争当“五个好”离退休干部的活动引向深入。

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