2013年住建局城建科绩效考评工作汇报

 

尊敬的各位领导:
我是县住房和城乡建设规划局城市建设科科长xx,首先我汇报一下我科室的基本情况,我科室的工作职责是负责全县瓶装液化气、管道燃气的经营管理。负责全县园林企业资质及行业管理。牵头落实市对县、县对局城市建设管理考核等工作,牵头落实公共文明指数测评和数字城管相关工作,牵头落实国家级生态县考核相关指标工作。我科室现有人员4名,其中一名科长,三名职工。现就今年我科室的重点岗位开展情况,向各位领导报告如下:
一、思想认识到位,增强服务意识
我科室在接到中共xx县委办公室文件A县委办《关于关键岗位重点监督、绩效考评的意见》和A考评办《关于2013年度监督考评人员和关键岗位分组实行“一对一”监督考评的通知》的通知后,迅速组织科室全体人员传达文件精神。通过充分学习讨论,我科室全体人员认识到关键岗位就是与人民群众生产、生活许多事项办理直接相关的窗口单位,能否做到廉洁高效,影响重大。为此,我科室制定了关于落实《对县级部门关键岗位实行重点监督、绩效考核意见》的实施方案,明确以开展绩效考评工作为契机、以岗位职责为依托,将绩效考核贯穿整个工作过程之中。我们利用每周一工作例会,要求每位同志根据《县级有关部门关键岗位重点监督、绩效考评计分标准》关于“服务态度、办事效率、依法履职、政令畅通、规章制度、协作精神、廉洁自律”等要求,逐项对照进行自我剖析,做到每个人都知道自己该做什么,不该做什么,切实认识关键岗位考核工作的重要性,充分调动科室人员的工作积极性,增强服务意识。并坚持“每周计划每周总结”活动,即在每周工作会议上,要求每位职工总结上周工作任务,安排下周工作计划,要求本周计划必须在本周内完成,如完成不了,必须在工作会议上作出说明。
针对关键岗位考核我科室专门召开了相关服务对象座谈会,在会上我就承诺,我们将从传统的管理观念向服务观念转变,只要在不违反法律法规的情况下,我们将以“立等可取”的速度完成相关工作,比如园林企业资质管理的人员变更等等。如果需要领导审批签字的,那我们会在完成审批签字后,第一时间通知办事人员,保证整个办事过程不在我们手上浪费时间。这一点,我们是这样承诺的,也是这样做的。
二、建立完善制度,确保政令畅通
为规范科室全体人员遵纪守法,依法办事,我科室出台了《城市建设管理工作纪律管理规定》、《城市建设科效能告诫办法》等规章制度。科室全体人员还签订了xx县党员干部和公职人员不参与赌博承诺书,并重申了《xx省机关效能建设“四条禁令“》、《xx县住房和城乡建设规划局工作纪律若干规定》、《机关效能建设四大纪律》和《建设系统五条禁令》,做到用制度管理人。
同时,严格落实工作考核制度,根据我局关于2013年度工作目标考核办法的通知要求,就每项工作对科室全体人员予以分解落实,并将上级有关关键岗位考核的内容和要求及时传达到全体人员。强化纪律管理,有效培养团队精神。严格执行“四条禁令”、考勤及请假制度。做到上班不迟到不早退,不在上班期间玩游戏、炒股等违规行为。并经常告诫科室全体人员,关键岗位考核不仅关系到全体人员的考核奖金,更重要的是科室集体的名誉。
制度保障之下,科室全体人员都能全身心地投入到工作中去,工作不分你我,也不分份内份外。只要谁有空,都能及时完成本科室的工作,确保了政令畅通。
三、做好勤政廉政,服务基层服务企业服务群众
根据“六个用人导向”要求,决不能让老老实实做人、踏踏实实干事、兢兢业业工作的老实人吃亏,决不能让不讲党性、不重品行,为了个人私利和捞资本、做虚功、拉关系、搞奉迎的投机钻营者得利。真正让那些品德高尚、能力出色、实绩突出、作风正派、群众公认的职工受关注、受尊重、受重用;让那些品德低下、能力平庸、不干实事、不敢负责、作风飘浮、群众信不过的人没有市场、没有位置、没有地位。
为方便企事业、群众办理业务,我科做到应办经办、简化手续、减少环节、确保在承诺期限内尽快办理。在办事过程中,理清工作思路、协调好各业务之间的关系,明确工作职责及岗位的工作任务,对答复、许可事项的办理,做到依法依规、坚持限时办结制度,有效避免该办的不办、晚办,不该办的乱办等情况的发生;在自身职责范围内的工作,做到尽心尽责、正确履职。
四、提高办事效率 ,扎实做好岗位工作
(一)大力推进管道燃气建设。管道燃气建设是今年我科室工作的重中之重,天然气是一种高效、优质、洁净的能源和化工原料。为使我县市民能更快的用上天然气,特由华润燃气投资(中国)有限公司和xx县供销投资开发有限公司作为xx县管道燃气项目投资主体,目前xx县天然气专项规划已经编制完成,工业园区作为场站选址,目前已完成场站入园机关审批手续、已经完成环北二路、环城北路等18公里的管网建设。
大力创新工作方法,针对我县瓶装液化气秩序的现状,改变以往管理跟着市场走的管理方法,积极主动了解问题所在,大力加强瓶装液化气充装、销售与经营环节的运行和管理,消除安全隐患,促进液化气市场健康有序发展。完善了各供应站的各项规章制度,出台了关于转发《关于开展全市燃气行业规范化建设管理“争先创优”活动的通知》的通知及燃气事故应急预案等相关文件,并做好全市 “争先创优”活动的考核工作,召开了全县液化气质量安全整规工作会议,完善了燃气供应站点的各项制度和供应站点的规范和建设。通过对全县燃气供应站点的整规工作,采取关停取缔、整规合并等措施,确保我县瓶装液化气市场的稳定。
(二)狠抓重点工程建设
协助完成永安溪绿道工程、西门横街北段工程、光明西路、后溪路人行道、环城南路护栏、南峰山公园、污水处理一期二组等工作。做好下各、朱溪、官路、横溪、白塔污水处理厂和管网的各项衔接和督促工作,依据浙财建《关于印发xx省城镇污水配套管网和污泥处置省级“以奖代补”专项资金管理办法的通知》的规定和要求,我科室积极向上争取到资金1500万元,确保各项工程顺利实施。
(三)积极做好其他各项工作。完成国家级生态县创建相关工作。办理园林企业资质申报4家,牵头做好市对县公共文明指数测评、城市建设管理考核工作,牵头做好县专项考核中固定资产投资专项考核、重点建设项目专项考核、生态县建设考核,重大前期工作专项考核。
五、存在问题,今后打算
1、我科室由于是行政管理科室,工作面广,涉及燃气、市政、园林、污水等城市公用事业类,每一项工作都关系到群众的利益,所以我们本着为人民服务的思想,做到尽力服务好群众和办事对象,尽量让他们满意。
2、业务水平和服务态度还有待一步提高,特别是当个人情绪低落或遇到不顺心的事情时,容易影响到工作。
3、对于政策的理解和执行到位存在不足,今后我科室将首先从人的思想上下功夫。提高思想认识,加强学习,充分发挥主观能动性。
4、今后我科室将狠抓我县管道燃气工程建设,确保我县居民用户和企业用户用上清洁、安全、环保、经济的新能源。充分树立服务意识,争取真正做到由管理观念向服务观念转变,确保社会各界对我科室的满意度。
以上报告,不当之处,敬请各位领导批评指正!
谢谢。

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