某局2012年老干部工作总结|老干部个人工作总结

 

今年以来,我局老干部工作在市委、市政府的坚强领导下,在市委老干部局的大力指导下,认真落实市委、市政府关于切实做好老干部工作的各项要求,结合我局老干部工作的特点和实际,以老干部满意为工作着力点和落脚点,在老干部管理和服务上下功夫,为交通运输行业稳定和发展作出了积极的贡献。  

一、党委关心重视,形成老干部工作强大合力  

一是成立工作机构。为使老干部工作落到实处,我局成立了由局主要领导为组长的离退休干部工作领导小组,并明确了由局人事科安排一名工作人员专门负责离退休老干部的管理和服务工作,形成了“一把手”负总责、分管领导具体抓、人事科等职能科室抓落实、机关各科室及局系统各单位积极配合的工作机制,使老干部工作真正做到有人抓、有人管,工作到位,老干部满意。一是认真安排部署。局党委坚持把老干部工作列入全局中心工作来抓,列入党委的议事日程,年初制定年度老干部工作计划,主要领导亲自过问,定期研究解决老干部工作面临的具体问题,全面落实好老干部的政治待遇和生活待遇,努力为老干部展开各种活动提供各种支持和帮助。三是完善工作制度。着力推进老干部工作规范化建设,在充分调查研究老干部工作规律的基础上,制定完善《南充。。。离退休干部工作管理制度》,包括学习通报制度、医疗保健制度、组织活动制度、用车制度和后事处理制度等,坚持每年向老干部通报工作制度,每年一次出市参观学习,每月一次本市参观考察等制度,使老干部开展活动提供了制度保障。  

二、注重亲情服务,营造老干部工作良好氛围  

一是主动嘘寒问暖。和老干部随时保持电话沟通联系,定期开展“交心谈心”活动,经常与老干部促膝谈心,交流感情。每逢重阳节、春节等重大节日,组织机关离退休老同志欢聚一堂,局班子全体成员和各科室负责人陪同老干部、老同志同桌吃饭,倾听他们畅谈退休后的乐趣,增强相互间的理解和支持,相互交换轻松快乐,在知足常乐中过好晚年生活。二是实施亲情服务。着力从细节入手,实施多样性、贴近式、人性化的亲情服务,只要老干部有困难,一个电话,我们立即协调解决,如老干部家有急事外出需用车,我们及时安排接送,老干部家里燃气表出现故障,我们及时通知有关单位上访修理更换,老干部生病,局领导坚持亲自上门慰问看望,对待老干部象自己的亲人一样,热情周到,做好服务。三是严格落实待遇。按照政治上尊重老干部、思想上关心老干部、生活上照顾老干部的要求,坚持定期组织老干部学习传阅有关文件,传达贯彻市委、市政府下发的各类文件及时事政治信息,并及时让老干部了解我市改革发展特别是交通运输事业发展的情况。年初为老干部订阅了各种报刊及《夕阳红》等老年杂志。今年按照最新政策及时为系统   名离休干部发放了新增生活补贴   万余元。按规定全年及时办理了离退休干部优待证、医疗证,按时按级别发放了通讯费。  

三、创新活动载体,推动老干部工作深入开展  

一是大力开展走访慰问活动。每逢重大节日,局领导带领相关科室人员都要前往老干部家中看望慰问,平时对老干部做到“三个必访”,即老干部生病必访,有特殊困难必访,亲属亡故必访,今年“七一”、“中秋”、“重阳”等节日期间,开展了走访慰问老干部活动,送去慰问物品及资金折合达   万元,切实把组织上的温暖送到老干部的心坎里。二是广泛开展老年文体活动。坚持每月一次集中户外活动,今年开展了“健康登西山”等活动。大力支持市老体协工作,成立市老体协交通运输运输系统分会,并拨付资金   万元,积极支持老干部开展各类文体活动,组织老干部积极参与市老体协举办的活动,既丰富了老干部、老同志的业余生活,又增强了他们的体质。三是积极开展外出考察活动。根据老干部身体状况,组织老干部外出参观我市交通运输建设进展现场,请他们提出宝贵的建议和意见,让他们切实感受我市交通建设近年来的巨大变化。同时我们组织老同志到绵阳科技城、江油李白故里参观考察,到北川参观地震灾区的灾后重建,让他们实地感受祖国的强大与共产党的伟大,从而更加理解支持党的路线方针政策。  

四、加强管理,提升老干部工作整体水平  

一是加强支部建设。把老年支部建设主动融入局机关党的建设之中,组织老干部积极学习“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十八大精神等重要理论。年初根据市委老干部局的工作重点和局党委的工作安排,结合老干部的实际情况,认真研究制定离退休干部学习计划,向老干部发放有关学习资料,把组织集体学习和坚持自学结合起来,参考老干部意见,以自学为主,全年集中学习6次。二是及时通报情况。采取座谈会、传达有关文件、安排离退休干部代表听报告、参加必要会议和大型活动等多种形式,使老干部及时了解国际、国内和交通运输建设重点工作近况,调动老干部发挥余热的积极性和主动性。三是注重晚节教育。加大保持革命晚节教育,使老干部自觉遵守国家的法律、法规,严格遵守社会秩序,做文明市民,帮助和引导老同志时刻以一名共产党员、革命干部的标准规范自己的言行,永葆革命本色,树立良好形象,老干部自我教育、自我管理的能力得到了进一步提高,较好地发挥了战斗堡垒作用。  

虽然我们在老干部工作中做了不少工作,也取得了一定的成效,但离上级的要求和老干部的期待,还有一定差距。在今后的工作中,我们将进一步创新思路,扎实工作,用炙热的心,真诚的服务,努力为老干部度过幸福安详的晚年生活创造良好的条件。  

   

   

   

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