【省委书记多大退休】明年将要退休的省委书记

退而不休的大佬们

  一曲《我爱你中国》将马云的告别晚会掀到了高潮,他唱出了阿里巴巴创办之初的筚路蓝缕,唱出了一代企业家无以言表的情怀,就连天涯海角的看客们也为之动容。马云式的告别勾起了我们对那些急流勇退的明星企业家的怀念与对企业家精神的新思考。往前看,退休大佬的名单里还写着马蔚华、史玉柱、任志强、王石、柳传志、张大中……他们的共同点都是,退而不休,所谓退休不过是新棋局的开始,新事业的发端。这是一群不会也不应该停下来的人。

  都“退”了

  如今衡量一个人是否成功有了新的指标,那就是看他是否宣布退休。虽是玩笑,却被马云、史玉柱们用自己的经历演绎得风生水起……48岁的马云在刚刚过去的周末打完太极唱完歌后说:“从明天开始,商业就是我的票友。”51岁的史玉柱在4月辞掉所有实职,“请江湖朋友,忘掉史玉柱这厮吧”。

  马云与史玉柱奏出了“退休潮”的最强音。他们是互联网第一代退休的创业家,故事曲折,能说会道,即使在宣布退休后依然可以引导舆论,人走茶也不会凉;更何况还下着一盘更大的棋呢,不是你想忘就能忘的。

  事实上,不止是互联网创一代,我们发现,中国的第一代企业家们不是已经悄然淡出,便是走在准备隐退的路上。

  2010年年末,年届60岁的万科董事长王石便宣布未来5年将逐渐淡出。此后这位将世界七大洲主峰踩在脚下的人开始全新的生活,满世界的游学与游历。2011年,69岁的柳传志第二次退出一手养大的联想集团。未来几年,还会有更多的老一代企业家加入退隐的序列,比如正盘算着退休开咖啡馆、种菜的华为总裁任正非。

  都没闲着

  有人感叹大企业家们盛年而退,是个奇怪的现象。事实上,交棒后真的去做闲云野鹤的很少,大佬们多半退而不休。

  “明天开始,生活将是我的工作。”这是马云退休当晚演讲的结束语,话音刚落,马云已经宣布成为大自然保护协会中国理事会主席。

  史玉柱认为自己已处理好一切,了无牵挂,但他的员工却表示,在公司内部,史玉柱的权威将长期存在,他还是那个提出苛刻目标的人。

  而PC(个人计算机)教父柳传志从未离开江湖,他最近玩的是农业,前几天还为旗下的“佳沃”蓝莓高调站台。任志强也过着越退越忙的日子,写回忆录、开读书会,炮手本色在微博上大放异彩……从某种意义讲,这是以退为进的妙招,落下了给年轻人让路的美名。他们退的是日常经营职位,留的是董事长这个决策拍板的职位。他们仍然是各自企业的灵魂。

  企业家变身社会活动家

  这些大佬们经历了中国迅速创富的三十年,追逐过财富,坚持着梦想,他们吃过大苦,把企业当作自己的命来做。他们已经实现“财富自由”,正通往另一个纬度——心灵自由。就像柳传志所说的,他们都有一个超越单纯财富的、更高的追求。

  王石则更明确地说,我们更应该积极扮演社会活动家的角色。“要从如何赚钱转换到如何花钱,也就是如何把创造的财富的一部分用于社会价值的再创造,不仅是拿出钱来,而且更多要用自己的知名度、影响力,对社会健康发展贡献智慧与经验。”

  我们关注的“样本”中,7位退而不休的大佬们的生活交集于公益。柳传志、马蔚华、马云、王石他们同是著名的壹基金的理事会成员,其中,王石担任执行理事长,马蔚华担任预算委员会主席。而众所周知,马云以后的主攻方向就是公益和环保。

大哥退休了

  我大哥退休了。是从局长位置上退下来的。那可是一个百万人口大市的局长啊!我大哥刚退休那些日子,我们一大家子人都提着脚后跟走路,捂着嘴巴咳嗽。全家人陪着小心,可还是让大哥生烦。他气哼哼地说:“你们干嘛这样对待我,我又不是病人!”

  我大嫂说,这样过日子,长久下去非出事不可,就出去给大哥找工作。她访遍本城大大小小的企业,磨破了嘴皮子,人家只是一挥手说:我们这里只缺拉车的,不缺坐轿的。大嫂不灰心,排除万难坚持找下去,硬是在一家民营木材加工厂谋来一个“顾问”角色,月薪3000元哩!

  我大哥第一天去那家加工厂上班,起得很早。他把皮鞋擦得锃亮,领带系得周正,吃过早饭剔着牙冲着大嫂嚷道:“给老三挂个电话,让他开车送我上班!”他说的老三就是我。

  我开着“桑塔纳”仅用10分钟就把大哥送到了那家木材加工厂。我把车停在大门旁,等了好久不见大哥下车。我一下子明白过来了,急忙跑到右侧,一手拉开车门,一手扶着门楣,恭迎大哥下车。门卫站得笔直,高声问候大哥。大哥很专业地用鼻腔哼出一种声音,算是对门卫的回礼。

  晚上,我接大哥下班时,他依然重复着早晨那种姿势,我拉开车门扶大哥坐稳,再回到驾驶位置上。

  转眼到了月末。晚上,我依旧去接大哥下班。可是我左等右等,他都不出来。两个小时后,大哥满脸红扑扑地走出来了,身后跟着一个大胖子,想必是这家木材加工厂的老板。老板见我先是一愣,随后说:“局长,咋不叫司机一起会餐呢?”

  大哥说:“没那必要。”

  老板又见我很专业地服侍大哥,就戏笑说:“局长规矩大,局长规矩大。”

  车开动了,大哥塞给我一个信封,说:“拿着!这是我这个月的工资,你补贴一下车用。”

  我不要,大哥就火了:“叫你拿着,你就拿着!”

  过了一个星期,我又去送大哥上班,大嫂把我拉到厨房,伸出手说:“拿来!”

  我说:“什么?”

  大嫂说:“你装什么糊涂?钱哪!你大哥的工资呀!”

  我说:“人家说不要,他偏给嘛。”

  大嫂说:“不是嫂子小气,那家木材加工厂的老板是我同学。你大哥应聘这场戏,是我一手导演的。“顾问”的工资是我垫上的。”大嫂说着从包中捏出一个信封说:“这个,才是你的车份子呢。”

新任省委书记将面临4大考验

新任省委书记将面临4大考验

今天上午,赵克志卸任贵州省委书记,离开工作了5年的贵州。官方发布这一消息时称:赵克志另有任用。

今天下午,赵克志的新职务就揭晓了:担任河北省委委员、常委、书记。而据“政事儿”梳理,此前,省委书记卸任后再履新,大多会间隔一段时间。

“政事儿”(微信ID:gcxxjgzh)注意到,巧合的是,官方宣布赵克志出任河北省委书记不到10分钟后,传来北京携手张家口赢得2022年冬奥会举办权的消息。 考验一:携手北京备战2022冬奥会

今日,北京获得2022年冬奥会举办权后,申冬奥代表团庆祝。

按照规划,北京2022年冬奥会雪上项目的比赛,主要在北京延庆和河北省张家口市举办。如何为张家口备战冬奥做好保障,并借助冬奥机会带动整个河北省的经济发展?这是赵克志这位河北新省委书记的首个“大考”。

考验二:推进京津冀协同发展规划

赵克志面对的“大考”并不仅仅是备战冬奥会这一件事。

目前,京津冀协同发展正进行到关键关头。

7月10日至11日,北京市委十一届七次全会召开,会议表决通过了《关于贯彻的意见》,北京市委书记郭金龙指出,有

序疏解非首都功能、推动京津冀协同发展,是一场重大深刻的改革,是一项庞大的系统工程,涉及面广,利益关系复杂,缺乏现成经验,必然是一个前所未有的攻坚克难过程,也是一场充满机遇和挑战的"大考"。

推进京津冀协同发展,这对河北来说,同样也是一次“大考”。

考验三:消除贪腐影响,塑官场生态

此外,赵克志还有一个必须面对的考验。他的前任、正在接受调查的河北原省委书记周本顺,留给他的是一个亟待重塑官场生态的格局。

在十八大以来的反腐风暴中,河北虽然没像山西一般的“塌方式腐败”。但是,“政事儿”(微信ID:gcxxjgzh)统计,包括三名河北省委常委在内,十八大后,全国31个省级党委常委班子,400多名省委常委中,共有20名省委常委落马。山西是省委常委落马的“重灾区”,先后有副省长杜善学、太原市委书记陈川平、省委秘书长聂春玉,以及省委统战部部长白云4位省委常委先后被查。

“政事儿”(微信ID:gcxxjgzh)梳理发现,河北是省委常委落马者中“分量最重”的省份,同时,在数量上的3人也仅次于山西。周本顺为省委常委会班子"班长",秘书长景春华为省委常委会班子“大管家”,组织部长梁滨为省委“五人小组”成员之一。

怎样清除影响,重整官场风气,重塑官场生态,这更是河北迫切需要解决的问题。 考验四:上半年GDP增速靠后,提振河北经济

新任省委书记赵克志面临的另外一大考验,河北的经济发展问题。

“政事儿”(微信ID:gcxxjgzh)梳理发现,到今天,全国31个省区市都已公布了上半年的GDP,河北上半年GDP增速6.6%,低于全国平均水平,在31个省区市中排在第27位,排在其后的是GDP增速持续垫底的东三省,还有山西。

在备战冬奥会、推进京津冀协同发展的同时,推动经济又快又好发展,这也等待赵克志去破解。

来河北之前,赵克志已有3个省份的工作经历。民办教师起步的他,在山东工作了20多年,官至山东省副省长。2006年他来到江苏,出任江苏省委常委、常务副省长。2010年,他和栗战书一同调入贵州,担任贵州省省长。2012年起担任贵州省委书记。

2010年8月,在宣布赵克志调任贵州省委副书记的全省领导干部大会上,时任中组部副部长的沈跃跃评价说,“赵克志同志基层工作经验丰富,熟悉经济工作,组织领导和协调能力强,推进工作力度大”。

成为省委书记的三大途径

  中共十八大前后,多个省份党委书记职位发生变动,或升任党和国家领导人,或届龄退休,他们空出来的职位大多由正省级干部,尤其是所在省份履新不久的省长继任。那么,省级党委书记都是由哪些职位的领导升任的呢?一般来说,主要有三条途径:省级行政首长或省委专职副书记(含本省和外省)升任;中央国家部委正部级领导“空降”;跨省份交流任职。

  现任31个省份党委书记初任省级党委书记前,有20人在本省或外省任行政首长,9人在中央部委任职,另有两人由省级党委副书记直接升任党委书记。

  从现任省级党委书记、行政首长以及国务院部委正职官员履历来看,出身团委系统或国有大型企业的官员初任正厅级官员的年龄要比出身其他系统的官员更为年轻。统计显示,这两个系统出身的官员在晋升正部级时与其他官员年龄平均相差也在6-7岁。但这种情况并不绝对,也有一部分在35岁时已升任正厅级的官员直到54岁或更晚才晋升为正部级。

  当然,出身其他系统的官员中也有起步晚但进步快的官员,用升迁速度弥补了年龄的不足。现任外交部部长王毅就是从“小步快跑”中脱颖而出的官员。摘自《读天下》

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